Les places d’Infermeria Geriàtrica creixen a un ritme més lent i insuficient per cobrir les necessitats d’una població que, segons l’OMS, el 2050 triplicarà el nombre de persones més grans de 80 anys.
El 2050, la població mundial de persones de 60 anys o més s’haurà duplicat (2.100 milions), segons l’Organització Mundial de la Salut. I es preveu que les persones de 80 anys o més es tripliquin fins a arribar als 426 milions. Amb aquest canvi és evident que els sistemes sanitaris s’han de preparar per prestar una atenció de qualitat a una població cada cop més envellida. En canvi, les places d’infermeres especialistes en Geriatria creixen a un ritme molt lent i, per tant, insuficient per cobrir les noves necessitats.
L’escassa oferta de places existents —99 places IIR en Geriatria per a la convocatòria del 2026— i les diferències territorials al voltant de la seva integració en els sistemes de salut estan alentint la seva incorporació al sistema. El protagonisme d’aquestes especialistes és escàs i insuficient, ja que no cobreixen les necessitats reals de cures especialitzades que té la població.
“Els sistemes sanitaris i socials no reconeixen ni donen el pes necessari a l’especialitat de geriatria; i allà on hi hagi una persona gran, tant en el sistema sanitari com en el social, hi hauria d’haver una infermera especialista en geriatria”, argumenta Rosa Martínez, presidenta de la Societat Espanyola d’Infermeria Geriàtrica i Gerontològica (SEEGG).
Atenció en residències i centres sociosanitaris
El primer cens de centres residencials d’Espanya, presentat per l’IMSERSO el 2024, conclou que el nostre país compta amb 5.188 residències per a persones grans, amb 381.514 places, i 1.455 centres per a persones amb discapacitat, amb 49.435 places. La majoria són de titularitat privada. De fet, amb prou feines el 14% són tant de titularitat com de gestió públiques.
La manca d’infermeres especialistes en Geriatria en tots els àmbits és evident, però encara ho és més a les residències de gent gran. Des del Consell General d’Infermeria es va denunciar l’escassetat d’aquestes professionals en aquests centres i les pretensions d’algunes empreses i institucions de contractar tècnics en el seu lloc.
Rosa Martínez, presidenta de la Societat Espanyola d’Infermeria Geriàtrica i Gerontològica (SEEGG), considera que “les residències no poden substituir la tasca de les infermeres per figures de formació professional. El perfil actual d’usuaris de residències és el d’una persona gran amb alta complexitat de cures, per això són imprescindibles les infermeres i que hi hagi almenys una infermera especialista en Geriatria en cadascuna d’elles”.
